DÂN SỐ VÀNG VIỆT NAM

person climegaadsfolder_openUncategorizedaccess_time September 18, 2017

DÂN SỐ VÀNG VIỆT NAM.
( Cảnh báo dân số vàng Việt Nam )
Tài sản lớn nhất của một quốc gia là con người. Quốc gia nào có dân số trẻ đang trong sức lao động nhiều thì quốc gia đó phát triển nhanh chóng.
Nước ta dân số vàng chiếm tỷ lệ cao hơn 50% nghĩa là từ 16 đến 64 chiếm hơn 50% dân số. Tỷ lệ này mỗi quốc gia phát triển chỉ có rất ít cơ hội như vậy.
Nhưng cũng chính dân số vàng Việt Nam là thành phần thất nghiệp nhiều nhất. Từ thành thị đến nông thôn đâu đâu cũng thấy quán bia, ốc luộc, phở, bún chả, lòng lợn tiết canh, thịt chó, lẩu băng chuyền, cà phê, nhà hàng quán bar, kaaoke, mát sa xông hơi, tẩm quất…!
Từ sáng đến tối ngập đường quán xá chỉ thấy thanh niên túm năm tụm ba ngồi la cà, nhậu nhẹt, bàn tán lô đề và bóng đá, không thấy ai đọc sách, nghiên cứu học tập, mà chỉ bàn nhau mánh khoé kiếm tiền bằng mọi cách, nào là chạy dự án, cầm đồ cho vay nặng lãi, nào là đề đóm, bóng đá, đòi nợ thuê, nào là mátsa xông hơi, karaoke, làng nào, xóm nào cũng có cờ bạc, nhẹ là tá lả, phỏm, chắn cạ tổ tôm, nặng là sóc đĩa, và cực nhanh là rút đầu đít!…. tội phạm mỗi ngày một gia tăng khiến cho công an tha hồ có việc làm, các cơ quan ban ngành tha hồ có cơ hội họp hành! Vậy mà tổng cục thống kê vẫn đưa ra được con số thất nghiệp ấn tượng… “Theo Tổng cục Thống kê, đến quý II, năm 2017 ước tính Việt Nam có 53,4 triệu người trong độ tuổi lao động. Trong đó, tỷ lệ thất nghiệp ước tính khoảng 2,28%, tương đương 1,1 triệu người.” Quốc hội họp nghe báo cáo vỗ tay đồm độp, cho dù biết rằng điều đó là vấn nạn của đất nước!
– Có ai biết rằng dân số vàng của chúng ta đang chiếm tỷ lệ nghiện ngập nhiều nhất không?
– Có ai biết rằng dân số vàng của chúng ta đang là đối tượng chết vì tai nạn giao thông nhiều nhất không?
Nhiều con nhà giàu ra nước ngoài học đại học bao nhiêu năm mà không tốt nghiệp!
Nhiều sinh viên sau khi tốt nghiệp mà phải cất bằng đại học khai là lao động tự do để dễ xin việc làm ở các khu công nghiệp, dân số vàng bán vé xố, dân số vàng đi xe ôm, taxi,….!
– Có ai hiểu rằng “xuất khẩu” người đó chính là hình thức bán người làm nô lệ lao động không?
Biết bao cuộc cách mạng thế giới đã nổi lên ở thế kỷ trước để chống lại chủ nghĩa áp bức nô lệ, vậy mà nay chúng ta đang “xuất khẩu” nô lệ theo cách gọi mới là “xuất khẩu lao động”!
Các em nhỏ từ 1-15 tuổi chưa có đủ tầm nhìn xã hội thì đã đành, nhưng “dân số vàng” từ 16-64 chẳng lẽ không biết đau cho số phận của chính mình?! Chẳng lẽ chúng ta vô cảm?! Bài toán giải quyết việc làm cho dân số vàng theo kiểu chạy bằng được xuất vào nhà nước để gọi là có chế độ lương bổng chống thất nghiệp! Thế nên biên chế cán bộ dân số vàng của Việt Nam mới cao vào hàng bậc nhất thế giới! Chính phủ bao nhiêu năm nay không thể giảm được gánh nặng biên chế!
GIẢI PHÁP NÀO CHO DÂN SỐ VÀNG VIỆT NAM?
Để giải quyết vấn nạn thất nghiệp, tai nạn giao thông, cờ bạc, nghiện ngập, và thiếu định hướng không biết làm gì cho dân số vàng nước ta thì chúng ta cần phải mạnh mẽ cải cách và định hướng rõ ràng ở một số lĩnh vực sau:
1- Giáo dục. Thay vì các phương pháp giáo dục phổ thông cơ bản, chúng ta nên đào tạo chuyên ngành để tạo ra lực lượng lao động có nghề nghiệp phục vụ cho mọi lĩnh vực phát triển xã hội mà trong đó chủ yếu tập trung ở các lĩnh vực khoa học công nghệ hướng tới phát triển công nghiệp nhẹ, công nghệ điện tử, hàng thủ công mỹ nghệ, sản phẩm nông nghiệp chất lượng cao đủ sức cạnh tranh với các nước trong khu vực, đào tạo các kỹ năng trong các lĩnh vực dịch vụ và du lịch…
2- Khuyến khích thanh thiếu niên thi đua sáng tạo trong mọi ngành nghề để tạo ra các sản phẩm dịch vụ mạng, sản phẩm công nghệ cao, sản phẩm dân dụng, và thiết bị phục vụ sản xuất.
3- Hạn chế nhập khẩu hàng hoá nông sản, hàng may mặc, hàng tiêu dùng dân dụng để khuyến khích các doanh nghiệp trong nước sản xuất phục vụ cho tiêu dùng nội địa tạo công ăn việc làm cho dân số vàng có việc.
4- Giảm bớt nhân sự hành chính ở các cơ quan làm việc không có hiệu quả, lược bớt các thủ tục rườm rà gây ảnh hưởng đến quỹ thời gian và công xuất lao động của nhân dân.
5- Giảm bớt xây dựng sân golf, cổng chào, tượng đài, mà tăng cường phát triển các dịch vụ du lịch thu hút khách quốc tế.
6- Khuyến khích và hỗ trợ cho các doanh nghiệp vừa và nhỏ hoạt động tốt để tạo thêm nhiều công ăn việc làm cho dân số vàng.
7- Tạo mọi điều kiện cho doanh nghiệp trong nước tham gia đấu thầu, các công trình trọng điểm quốc gia và cơ sở hạ tầng ở các địa phương.
8- Nhà nước cần công bằng trong việc đối xử giữa doanh nghiệp nhà nước và doanh nghiệp tư nhân, giữa doanh nghiệp “bình phong hay còn gọi là sân sau” và doanh nghiệp tự do không có ai nâng đỡ… kể cả các chính sách ưu đãi và cho vay vốn ngân hàng. Bởi trên thực tế qua báo chí chúng ta thấy có nhiều doanh nghiệp có người nâng đỡ họ vay tiền quá dễ dàng trong khi các doanh nghiệp tư nhân thì loay hoay về đồng tiền vốn!
9- Phải có chủ trương nhất quán và triệt để trong mọi quyết định chính sách và đường lối của nhà nước từ trung ương đến địa phương, không để tình trạng ở trên quyết định một đàng ở dưới thực hiện một nẻo, thậm chí cài cắm nhóm lợi ích ngay trong những quyết định về chính sách của nhà nước.
Cuối cùng tôi tin tưởng vào những con người dám nghĩ dám làm dám chịu trách nhiệm về những quyết định của mình, lãnh đạo nhà nước cần tìm người, cần bổ nhiệm những người có hành động sáng tạo minh bạch và toàn tâm toàn ý vì dân vì nước nhất định chúng ta sẽ tháo gỡ được những khó khăn như hiện nay.
Rất mong mỗi lãnh đạo, mỗi cán bộ, mỗi người dân tự đứng trước gương và hỏi mình có thật lòng tâm nguyện và cống hiến tất cả vì tổ quốc hay không? Nếu đồng tâm và dám trả lời là có thì đất nước ta sẽ phát triển nhanh chóng, nếu trong lòng còn vấn vương thói tư lợi, tham quyền cố vị tranh ngôi đoạt chức và bảo thủ… thì chúng ta sẽ đi đến một nơi hoang vắng cô đơn và thất bại trong cộng đồng các quốc gia trên thế giới này!
Xin cảm ơn!
Hà nội ngày 17-9-2017
Võ sư. Gs-Vs Lương Ngọc Huỳnh

warningComments are closed.